ESS
Formation les enjeux immobiliers, une composante de la stratégie associative
Distanciel
700 € HT
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Les objectifs de la formation
- L'immobilier ne se limite pas à la gestion de locaux ; il est un élément clé pour soutenir l'impact social, répondre aux évolutions du projet stratégique et garantir la pérennité des actions associatives
- Définir une stratégie immobilière durable, adaptée à sa structure, implique de réaliser les actions suivantes :
- Intégrer la raison d'être et les valeurs de la structure à la stratégie immobilière
- Connaître les évolutions réglementaires et intégrer les enjeux liés à la durabilité
- Inventorier et évaluer l'adaptabilité de son patrimoine
- Aligner la stratégie d'investissement avec le projet associatif
- Construire un plan de financement responsable et durable adapté à sa structure
- Analyser les avantages et inconvénients des modes de portage juridique et fiscal
- Mettre en œuvre les conditions de réussite de sa stratégie immobilière
Programme
PROGRAMME DE LA FORMATION COLLECTIVE
- Durabilité et responsabilité : des incontournables des enjeux immobiliers
- Intégrer la résilience au cœur de sa stratégie immobilière
- Inventorier et évaluer l'adaptabilité de son patrimoine
- Financer sa stratégie immobilière
- Elaborer le portage juridique du projet immobilier
- Formaliser sa stratégie
PROGRAMME DE LA MISE EN PRATIQUE INDIVIDUELLE
- Réponses aux éventuelles questions survenues après la formation collective
- Mise en œuvre d'un diagnostic express et échange personnalisé en fonction de vos besoins et attentes
Tous nos formateurs sont des consultants techniques et sectoriels reconnus dans leurs domaines. Ils interviennent chaque jour pour accompagner les clients RYDGE Conseil partout en France.
Les modalités pédagogiques
Une formation-action qui allie distanciel et présentiel, collectif et individuel
⁄Phase 1 : une demi-journée de formation collective, en distanciel (visio-conférence)
⁄Phase 2 : une demi-journée de mise en pratique individuelle ou par structure, de préférence en présentiel
Un format pour renforcer la compréhension, favoriser la mise en pratique rapide et ancrer durablement les compréhensions en liant apprentissage théorique et mise en pratique réelle
Une fiche de synthèse proposée à la suite de la première demi-journée pour enclencher la réflexion terrain et un support pédagogique complet remis aux participants à la fin du parcours
Une évaluation de la satisfaction et de l'engagement
Dates & lieux
Classe Virtuelle
700 €
Formations complémentaires
Mise en place du CPOM et de EPRD dans les EHPAD
Modalités :
Présentiel
Durée : 2 J
A partir de : 1 600 € HT
Incontournable
CPOM: piloter la négociation de son contrat pluriannuel d’objectifs et de moyens
Modalités :
Présentiel
Durée : 7 H
A partir de : 800 € HT
FAQ
Chez RYDGE Académie, nous savons que la formation continue est incontournable pour développer la compétitivité de votre entreprise, s’adapter aux changements règlementaires et évolutions du marché et renforcer l’efficacité de vos équipes.
Nos experts vous accompagnent dans tous les domaines clés du cycle de vie d'une entreprise tels que la comptabilité, la gestion des ressources humaines, le management, la conformité réglementaire ou la performance opérationnelle.
Les formations proposées par RYDGE Académie renforcent vos compétences internes, améliorent en continue la performance de vos processus et garantissent une conformité optimale.
Notre valeur ajoutée, développer votre potentiel de dirigeant et celui de vos équipes pour garantir une croissance durable et responsable, en plaçant l'humain au cœur de notre accompagnement.
Avec RYDGE Académie, intégrez des modules de formation spécifiques dédiés à une veille sociale et fiscale permanente.
Vous resterez à jour sur les évolutions et adapterez vos pratiques aux nouvelles obligations réglementaires.
Les formations de RYDGE Académie s’adaptent à vos besoins humains, financiers et logistiques : le présentiel favorise les interactions et incite à l’échange, tandis que l’e-learning offre une flexibilité et autonomie dans l’apprentissage.
Grâce aux formations de RYDGE Académie, vos équipes développent des compétences clés pour des décisions éclairées et une meilleure adaptation aux nouvelles technologies et méthodes, augmentant, ainsi, leur efficacité.
En terme de résultat, nos formations vont agir sur des indicateurs clés tels que :
- la performance,
- le gain de temps
- la productivité
- le bien-être et une sérénité au sein de vos équipes.
En valorisant le développement personnel et professionnel de vos collaborateurs, les formations de RYDGE Académie renforcent leur satisfaction et leur engagement au sein de l’entreprise.
Les compétences et l'engagement de vos collaborateurs agissent directement sur la performance de votre entreprise.
Avec l’aide de RYDGE Académie, évaluez vos compétences existantes et identifiez les écarts grâce à une analyse ciblée.
Nous vous aidons à définir un plan de formation, aligné sur vos ambitions et vos priorités stratégiques.
Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre formation, de A à Z : un véritable partenaire vous suit de l’analyse de votre besoin à l’évaluation de votre satisfaction.